考勤是一个公司的必备管理工具。最早我们公司想做考勤的时候,想着要么去买个打卡机,要么用市面上的软件,结果我们得知钉钉是可以很好的进行考勤的,于是我们就在钉钉上进行考勤。另外,他这个考勤是可以支持定位的,也可以支持数据导出,很方便,很简单。审批是一个公司的必备管理工具。包括请假,报销,付款,合同等等审批。钉钉的审批基本上可以满足我们所有的审批需求。
最早我们用微信群组,结果发现微信有个问题:1、好友有上限。加到5000就加不上好友了,然后很多员工离职了还占用名额,没办法添加新的好友。2、消息送达。微信消息是否送达并不知道,钉钉的消息送达了就会显示已读,这个很方便。3、工作和私人分开。内部用钉钉,工作用微信,这个可以把2个事情分开,不至于很多聊天掺杂在一起。
钉钉真的是越来越时尚的移动办公软件了,我周围有好几家公司都在使用,题目问为什么不用微信了,我说说我的感受吧。我用微信的乐趣就是交流方便,可以发朋友圈,比较非正式,乘坐地铁时或喝咖啡时就像刷微博一样随意的打发时间,毕竟qq已经渐渐不使用了,微信就成了主要的交流渠道,所以出于这种目的“看微信=休闲”,也就无法保证时效性,工作的事情就容易被耽误,这是其一。
其二就是微信的功能还是无法满足工作的种种需求吧,如何记录考勤?如何考核绩效?如何看完成情况等等,这些通用的功能都无法满足,更别说每家公司流程不同需要定制化的需求了。其三就是如果我是深度用户,微信变成工作群我也真的是不想再用了。相信现在大家都会把微信分组,发朋友圈时都会屏蔽一些群组,设置一些免打扰,甚至我身边的很多人都已经用微博,觉得微博才是一片净土。
钉钉目前确实是我们b2b行业的领军者,比企业微信和云之家等第二个梯队的玩家高出一个量级。钉钉之所以能够快速崛起,这个话题就非常复杂,你单看钉钉的工作人员来讲钉钉如何如何努力、来往技术沉淀、共创啥的其实没啥意思。能做到这种程度的大公司、创业团队历史上多了去了,那为啥只有钉钉成功了?
不少传统企业的各种流程很复杂,万一碰到领导休假或者出差就会耽误事情。而钉钉的流程办理起来非常高效。即使公司领导在外面出差或者休假,只要携带了手机,就能随时随地审批各种流程。
以上只是列举了钉钉最常用的一些办公场景。微信虽然普及率高,人人都在用,但更多人还是希望微信是作为生活中的社交平台使用的。工作和生活完全混为一谈会令大多数人感觉无法接受。所以很多公司会选用钉钉办公,微信不会作为正式的办公软件。